В России нет отдельной структуры под названием «молодежная биржа труда», но в центрах занятости есть специальные программы по содействию молодежи в поиске работы, социальной адаптации и профориентации. При определенных условиях на учет по безработице могут поставить несовершеннолетних в возрасте от 16 лет. Детям старше 14 лет ЦЗН оказывает помощь во временном трудоустройстве в свободное от учебы время. Все подробности о мерах поддержки можно найти на официальном сайте службы занятости по соответствующему региону.
Есть ли в России центры детской занятости
Главная проблема, которая возникает при трудоустройстве молодежи, – отсутствие опыта. Работодатели предпочитают искать специалистов, которые уже имеют практические навыки в той или иной сфере, зарекомендовали себя с положительной стороны. Выпускники школ, техникумов и вузов таким критериям не отвечают, поэтому они будут уступать в конкуренции с более опытными кандидатами, а процесс поиска работы может затянуться надолго.
Центры занятости оказывают содействие в трудоустройстве. Для молодежи там могут предложить:
- обычные меры поддержки, доступные всем безработным (независимо от возраста);
- специальные программы для молодых людей в возрасте до 35 лет;
- помощь в поиске постоянной или временной работы для несовершеннолетних старше 16 лет;
- организацию временного трудоустройства подростков старше 14 лет (например, на летний период или иное время, свободное от учебы).
Как таковой детской или молодежной биржи труда в стране нет. Все перечисленные выше меры поддержки предлагают обычные центры занятости.
При содействии ЦЗН часто проводят различные мероприятия на базе школ, колледжей, университетов и других учебных заведений. К ним привлекают выпускников, которым предстоит выйти на рынок труда. Учащимся и студентам могут предложить вакансии для постоянной работы или стажировки, в том числе в других городах и регионах. Закончив обучение, молодой человек будет точно знать, что с ним заключат трудовой договор по определенной профессии.
С какого возраста можно пройти регистрацию безработным
В ТК РФ разрешено принимать на работу граждан, достигших возраста 14 лет, но это скорее исключение, так как необходимо соблюсти множество ограничений. Если говорить о центрах занятости, то они взаимодействуют с молодежью следующим образом:
- Зарегистрироваться на бирже труда и встать на учет по безработице могут лица старше 16 лет, если они не учатся очно.
- Детей в возрасте от 14 до 16 лет безработными не признают, и они могут рассчитывать только на временное трудоустройство.
В законе № 565-ФЗ «О занятости населения в РФ» нет привязки к возрасту 35 лет, но он обычно является важным критерием для назначения мер поддержки. Именно граждан младше 35 лет государство относит к молодежи, поэтому и специальные программы от ЦЗН тоже будут распространяться на лиц до указанного возраста.
Школьника безработным не признают, так как он учится очно. В ЦЗН ему могут подобрать место для подработки (например, на каникулы), но права на получение пособия не возникнет. Для временного трудоустройства подростка в возрасте 14-15 лет обязательно нужно согласие родителя или иного законного представителя. Еще для многих вакансий придется получать справку об отсутствии медицинских противопоказаний. Все это входит в комплекс мер по защите прав и интересов несовершеннолетних граждан.
Как молодежи помогают найти работу
Чтобы показать, как биржи труда работают с молодежью и несовершеннолетними, возьмем для примера ЦЗН по Санкт-Петербургу. На сайте службы есть целый раздел, посвященный молодежному рынку труда. Основные направления программы таковы:
- информирование детей и родителей о вариантах трудоустройства как во время учебы, так и после ее завершения;
- психологическая поддержка и профессиональная ориентация;
- повышение квалификации и переподготовка, в том числе под другие профессии (актуально для молодежи, получившей образование по узким специальностям);
- проведение ярмарок вакансий с привлечением работодателей;
- организация оплачиваемых общественных работ (например, благоустройство города);
- содействие в открытии предпринимательства или самозанятости, развитии малого бизнеса;
- адаптация безработных на рынке труда.
Кроме того, биржа труда предлагает помощь в составлении анкет, резюме и других документов для поиска работы, размещении их на профильных сайтах или направлении потенциальным работодателям.
При подборе вакансий для несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет будут учитываться требования ТК РФ. В частности, подростков нельзя принимать на работу с вредными и опасными условиями труда. Есть ограничения по рабочему времени – не более 24 часов (до 16 лет) или 35 часов (до 18 лет) в неделю. Если школьнику подобрали временную вакансию на свободное от учебы время, ему будет положена финансовая поддержка от ЦЗН Санкт-Петербурга – 1 863 рубля за каждый полный месяц занятости. Естественно, выплатят и зарплату за фактически отработанное время.
Стоит сказать, что у молодежи нет преимущественного права при приеме на работу по сравнению с гражданами старше 35 лет, поэтому задачей биржи труда является подбор вакансий, которые изначально выделены под данную возрастную категорию. В этом плане учитывают нормы регионального законодательства о квотировании. Например, в Москве работодатели со штатной численностью от 100 человек обязаны выделять квоту 2% для трудоустройства молодежи. При нарушении указанных правил могут применить санкции.
Особенности постановки на учет в центре занятости
Молодых людей поставят на учет и официально признают безработными при следующих условиях:
- возраст от 16 лет (подтверждается паспортом);
- отсутствие работы, в том числе сразу после окончания учебы;
- желание сменить текущую работу.
Заявление с документами подают на личном приеме или через онлайн-сервисы на сайте ЦЗН. В течение первых 10 дней, пока идут проверки, безработному могут предложить вакансии. Если же их нет, либо за указанный период времени человек отказался от работы по уважительным и законным основаниям, то ему назначат пособие.
На учете по безработице человек вправе состоять до момента трудоустройства, но пособие прекратят выплачивать через 3 или 6 месяцев (в зависимости от обстоятельств). Если безработному исполнится 35 лет, его не лишат права на помощь со стороны ЦЗН, но так как он не будет относиться к молодежи, то не сможет рассчитывать на участие в специальных программах, не попадет под квотирование и т.д.
Подростков в возрасте до 16 лет не ставят на учет и не признают безработными. Прием заявлений на содействие во временном трудоустройстве осуществляется через цифровую платформу «Работа России». Можно ознакомиться с пошаговой инструкцией. Если у подростка нет подтвержденного аккаунта на «Госуслугах», заявление от его имени подает родитель.
Программы помощи для участников молодежного рынка труда
Подразумевается, что молодой человек реально хочет найти работу, если обратился на биржу труда. Поэтому он будет принимать участие во всех мероприятиях, организованных ЦЗН, откликаться на доступные вакансии. Судя по информации с сайта центра занятости, наиболее востребованными программами для молодежи являются:
- Курсы обучения и повышения квалификации – по направлению от ЦЗН можно получить новую профессию или практические навыки, сменить профиль деятельности.
- Профессиональная ориентация – в ходе собеседований и тестов определят профессии, наиболее подходящие конкретному человеку, что поможет сделать правильный выбор.
- Содействие в открытии малого бизнеса – безработному помогут зарегистрировать ИП или самозанятость, подготовить проект и иные документы для собственного дела.
Вакансии в рамках квотирования зачастую не содержат завышенных требований по образованию и опыту работы. Это позволяет молодежи получить более-менее достойную зарплату и наработать стаж.
Будут ли платить пособие по безработице
Безработным, состоящим на учете, выплачивают пособие на протяжении 3 или 6 месяцев. Молодежь тоже может рассчитывать на эту меру поддержки, но здесь стоит знать следующее:
- При отсутствии работы (вообще или не менее 26 недель в течение последнего года) назначат только минимальное пособие в размере 1 863 рублей.
- По ряду оснований минимальное пособие будут платить даже в случае, если до постановки на учет в ЦЗН была работа (например, при увольнении за виновные действия).
- При любом размере среднего заработка за последний год пособие не может превысить 15 886 рублей, а начиная с четвертого месяца — 6 209 рублей.
Пособие будут платить и на время учебы или курсов повышения квалификации, если безработный направлен туда биржей труда.
Пособие по безработице не защищено от списания за долги, но его размер таков, что не превышает прожиточного минимума в любом регионе страны. Поэтому в процессе взыскания безработный вправе подать приставам или в банк заявление о защите своего единственного дохода от удержаний. Эта льгота доступна всем категориям должников, а не только молодежи. Правда, по некоторым видам требований сохранение прожиточного минимума невозможно в силу закона (алименты, возмещение ущерба от преступлений и т.д.).
Безработному доступно судебное банкротство, если для этого есть основания по закону № 127-ФЗ. Подавать на прохождение этой процедуры стоит при реальной неплатежеспособности и понимании плюсов, рисков и последствий. В ходе дела пособие от ЦЗН будет поступать в конкурсную массу, но так как должнику выделяют прожиточный минимум (ежемесячно), вся сумма выплат останется в его распоряжении. Упрощенное банкротство через МФЦ не пройти, так как есть доход в виде пособия по безработице.
Юристы нашей компании проконсультируют вас по всем вопросам, связанным с прохождением банкротства и списанием части долгов в соответствии с законодательством. Вы получите правовую помощь в подготовке и подаче документов, оценке рисков оспаривания сделок и полное сопровождение до завершения процедуры.
Частые вопросы
Жалобы на нарушение трудового законодательства принимают и рассматривают не центры занятости. С такими вопросами нужно обращаться в трудовую инспекцию или в суд. ЦЗН может помочь, если по предложенной вакансии незаконно отказали в приеме на работу.
Биржа труда обязана оказывать содействие в поиске работы всем гражданам независимо от причины увольнения, поэтому можно пройти регистрацию и встать на учет по безработице. Основание для увольнения повлияет лишь на порядок выплаты и размер пособия от государства.
Обязательная отработка предусмотрена только в случаях, описанных в законах. Обычно таким основанием является заключение целевого контракта на обучение в вузах либо окончание учебы по отдельным специальностям. По вакансиям, предлагаемым биржей труда, таких требований нет.
банкротства физ. лица Рассчитайте стоимость процедуры
банкротства для вашего случая
